Heb je een vraag over deze vacature of wil je aanvullende informatie? Bel of e-mail Robbert Rijkse. Referentienummer V-059356
WhatsApp met adviseur Solliciteer nuJe hebt nog 22 dagen om te solliciteren
Wil jij bijdragen aan het ontwikkelen en implementeren van veranderingen op het gebied van engineering, betrouwbaarheid en technische activiteiten? Wil jij op termijn doorgroeien naar een rol als Operationeel Manager? Dan is dit je kans om in te stappen binnen onze organisatie als onze nieuwe Asset Manager.
In de rol van Asset Manager ben jij verantwoordelijk voor het opzetten en onderhouden van het life cycle management voor de belangrijke productielijnen en focus gebieden. Verder ben je verantwoordelijk voor het opzetten en onderhouden van het stappenplan operationele ontwikkeling voor dezelfde belangrijke productielijnen en focus gebieden. Je gaat er zorg voor dragen dat de wereldwijde standaarden worden geïmplementeerd binnen de lokale organisatie.
Als Asset Manager ga je van groot belang zijn bij de veranderingen binnen de organisatie.
Voor de rol van Asset Manager zoeken wij iemand die communicatief sterk is en op verschillende niveaus binnen de organisatie kan schakelen. Je bent gespecialiseerd in verandermanagement en je hebt jarenlange ervaring in het leidinggeven en coachen van een team. Verder begrijp je wat er nodig is binnen een organisatie waar onderhoud en betrouwbaarheid van de productielijnen van zeer groot belang is. Herken jij jezelf hierin? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.
We zijn als organisatie al jaren aan de weg aan het timmeren. Om die reden vinden we het belangrijk dat jouw arbeidsvoorwaarden goed geregeld zijn. In de rol van Asset Manager verwachten wij veel van jou en daarom kan je bij ons minimaal rekenen op het volgende:
Het betreft een fulltime functie waarbij je de vaste kern van het bedrijf gaat versterken. Wij weten alles over deze vacature en over deze werkgever en zorgen ervoor dat je goed voorbereid de sollicitatieprocedure in gaat. Welke vragen zijn handig om te stellen? Welke dresscode hanteren ze? Welke vragen kan ik zelf verwachten? Wij weten het allemaal en helpen je om alles uit het gesprek te halen.
Outokumpu Stainless B.V. is een grote internationale producent van roestvrijstaal. Wij lopen voorop als het gaat om innovatieve manieren om roestvrijstaal te produceren. Hierin lopen wij voor in het doel zo duurzaam mogelijk te zijn. Het roestvrijstaal dat wij produceren is met de laagste CO2-voetafdruk ooit geproduceerd.
Wij ontvangen het roestvrijstaal op rollen vanuit onze locatie in Finland, waar ook ons hoofdkantoor is gevestigd. Vanuit onze productielocatie in Terneuzen verwerken wij ruim 420.000 ton staal per jaar tot een gereed product en distribueren ruim 500.000 ton per jaar naar andere partijen. We beschikken over 4 productielijnen opgedeeld in 2 kniplijnen en 2 snijlijnen die het staal verwerken tot plaatvlakken en smallere strips of korte rollen. Het materiaal wordt vervolgens verpakt door middel van semi geautomatiseerde verpakkingslijnen en verscheept naar de verschillende afnemers.
Onze productielocatie in Terneuzen telt 80 medewerkers in de productie en 20 medewerkers in de technische dienst. Deze hebben ze opgedeeld in een elektrotechnische en mechanische kant. Mocht je internationale ambities hebben, dan is er binnen onze organisatie de mogelijkheid om internationaal te gaan werken op een van onze andere productielocaties. Verder bieden we de mogelijkheid om een vrije dag in te zetten om een training te volgen die voor jouw persoonlijke ontwikkeling van belang is. Dit past perfect binnen onze cultuur, waarin nagenoeg alles mogelijk is in goed overleg.
Enthousiast geworden over de vacature en de organisatie? Solliciteer dan direct via onderstaande knop en we nemen nog dezelfde dag contact met je op.
De vacature staat online! Klik op de sollicitatie knop om je sollicitatie te voltooien.
De vacature is gesloten. Nu gaan wij je sollicitatie zorgvuldig bekijken. Als we enthousiast zijn geworden, nodigen we je uit voor een intakegesprek.
Tijdens je intake gesprek bij ons op kantoor bespreken we jouw ambitie en de mogelijkheden bij de desbetreffende werkgever.
Het is nu tijd om jezelf te presenteren bij de potentiele werkgever. Uiteraard helpen wij je om dit gesprek goed voor te bereiden.
Zijn zowel jij als de werkgever enthousiast? Dan gaan wij aan de slag met een passend voorstel. Ook bespreken we salaris en arbeidsvoorwaarden.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen en zal op korte termijn starten met je nieuwe baan. Je kunt voor tips of vragen altijd bij jouw adviseur terecht.